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Conseiller(ère) aux opérations d’entrepôt (volet gestion du personnel) - Cadres - Manufacturier

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Assurer le suivi des horaires, des présences et des absences des employés en entrepôt.
Préparer et transmettre quotidiennement les listes de présence à l’équipe d’entrepôt.
Effectuer le suivi des besoins du client et documenter l’information dans le CRM et SharePoint.
Gérer les poinçons, les heures travaillées et les entrées liées à la paie (Synerion).
Effectuer les suivis administratifs des dossiers employés et des communications courantes.
Veiller au respect des procédures de santé et sécurité au travail.
Accueillir et intégrer les nouveaux employés (procédures, poste, paie).
Collaborer aux opérations quotidiennes et aux tâches administratives connexes.

Programme complet d’assurances collectives, services de télémédecine et Programme d’aide aux employés (PAE) afin de soutenir votre bien-être.
Dès votre entrée en poste, au prorata de l’année, vous obtenez 3 semaines de vacances, puis lors de votre 3e anniversaire avec nous, vous commencez à cumuler une semaine supplémentaire pour un total de 4 semaines.
5 journées de bien-être par an.
Congé payé pour votre anniversaire et votre anniversaire de travail.
Plusieurs activités sociales tout au long de l’année (Tailgate, Winterfest, Tournoi de golf, Match de Hockey et Soccer, etc).
Un environnement de travail collaboratif et stimulant.

Expérience pertinente en opérations, idéalement en entrepôt ou en logistique.
Capacité à gérer un volume élevé et des priorités changeantes dans un environnement dynamique.
Aisance avec les outils informatiques et la saisie de données.
Bon jugement, professionnalisme et solides habiletés de communication.
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
Intérêt pour la gestion du personnel (suivi, intégration, relations quotidiennes).

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