15 offres d'emplois de cadres correspondent à votre recherche

 

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Sherbrooke
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

Les tâches Superviser et coordonner le travail quotidien des chauffeurs du transport urbain et adapté. Assurer une présence active sur le terrain pour veiller à la sécurité des usagers et du personnel. Veiller à l’application rigoureuse des procédures et politiques en vigueur. Lire la suite...


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Jonquière
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

Les tâches Mettre en œuvre la vision et les objectifs du magasin afin de contribuer au succès de l’entreprise. Appuyer le/la directeur(trice) et les adjoint(e)s en veillant à ce que votre département soit toujours prêt à accueillir les clients et demeure impeccable. Inspirer vo Lire la suite...


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Quebec
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

Les tâches Leadership stratégique : Définir et mettre en œuvre la vision stratégique de l’agence en matière de promotion du commerce et d’attraction des investissements. Élaborer des cadres et des incitations visant à accroître la compétitivité du Pays Basque sur les marchés ca Lire la suite...


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Saint-Hyacinthe
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

Les tâches Être responsable des équipements et des activités de transport, en conformité avec la loi 430. Résoudre les problématiques au sein des différents départements de l’entreprise. Développer et mettre en œuvre des stratégies d’amélioration continue. Gérer Lire la suite...


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Belœil
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

Les tâches Planifier les échéanciers et les ressources requises pour chaque projet, du lancement jusqu’à la livraison. Collaborer avec l’équipe de production pour garantir que les spécifications du client sont respectées tout au long du projet, selon l’échéancier. Être le point Lire la suite...


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