Bédard Ressources

Les tâches

• Superviser les opérations quotidiennes du stationnement et des services commerciaux.
• Encadrer le personnel et s'assurer de la qualité, propreté et organisation des espaces.
• Vérifier l'entretien, le déneigement et signaler les réparations nécessaires.
• Gérer l’inventaire (billets, reçus, fournitures, etc.).
• Soutenir les employés en période de fort achalandage.
• Assurer la présence du personnel et combler les absences au besoin.
• Former les nouveaux employés.
• Rédiger les rapports requis (finances, incidents, opérations).
• Gérer les plaintes et apporter des solutions appropriées.
• Accomplir toute autre tâche connexe.
• L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Avantages

• Couverture d'assurances collectives complète, comprenant soins médicaux, dentaires et de la vue.
• Deux semaines de congés payés après la première année d'emploi.
• Cinq journées de maladie annuelles.
• Stationnement disponible sur place pour plus de commodité.

Exigences du poste

• Expérience probante dans la gestion d'équipes et le leadership.
• Permis de conduire valide de classe 5 (Québec).
• Dossier de conduite en règle auprès de la SAAQ.
• Maîtrise avancée de l'anglais, utilisé à hauteur de 50 % dans les échanges quotidiens.
• Obligatoirement être disponible de jour, soir et nuit.

Profil recherché

• Excellentes compétences en communication, tant verbales qu'écrites.
• Capacité à identifier et résoudre les problèmes de manière proactive et efficace.
• Esprit d'initiative et capacité à s'adapter rapidement aux défis.
• Attitude professionnelle irréprochable et éthique de travail solide.
• Souci du détail, rigueur, et précision dans l'exécution des tâches.
• Capacité à travailler en extérieur dans des conditions climatiques variables.
• Compétence avérée dans la gestion et la supervision des équipes, avec la capacité de déléguer des responsabilités de manière appropriée.