Municipalité de Natashquan
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Salaire :
De 79000$ à 87000$ Type de poste : Cadre - Permanent Ville : Natashquan
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Expérience requise : 2 ans
Statut : Temps plein
Description du poste
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Un milieu de vie exceptionnel, à proximité de la nature et en bord de mer
Petite municipalité de 265 habitants située en Minganie, sur la Côte-Nord, Natashquan offre un milieu de vie exceptionnel, à proximité de la nature et en bord de mer. C’est un cadre rêvé pour les amateurs de plein air — canot, kayak, ski de fond, chasse, cueillette — qui recherchent tranquillité et qualité de vie, tout en profitant d’une offre culturelle variée durant la saison estivale.
La Municipalité de Natashquan a récemment fait l’acquisition de nouvelles infrastructures touristiques et procédé à différents aménagements : jardin et parc communautaires, éclairage et mise en valeur des Galets, bâtiments patrimoniaux, installation de prêts-à-camper, réfection du sentier pédestre, etc.
D’autres projets sont actuellement à l’étude : rénovation du presbytère et aménagement d’un espace communautaire, mise en place d’un service de sécurité incendie intermunicipal. Elle poursuit ainsi son développement avec la volonté affirmée de mieux rejoindre ses citoyens, de favoriser l’accès aux logements et l’accueil des nouveaux arrivants.
Elle propose à ses employés un environnement de travail stimulant, humain et accueillant. Dans ce contexte, la Municipalité souhaite pourvoir un poste de directeur (-trice) général(-e) / greffier(-ère)-trésorier(-ère).
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DIRECTEUR(-TRICE) GÉNÉRAL(-E) / GREFFIÈR(-E)-TRÉSORIÈR(-E)
Sommaire du poste
En étroite collaboration avec les élus municipaux et le personnel de l’administration municipale, la personne titulaire du poste est responsable de la gestion, de l’administration et du bon fonctionnement de la Municipalité. En conformité avec les lois et la règlementation municipales, elle conseille les autorités municipales quant aux objectifs et orientations à prioriser.
Responsabilités
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Gérer et planifier les activités relevant de l’organisation municipale et de l’aéroport;
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Participer à l’embauche et assurer la supervision des ressources humaines;
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Effectuer l’élaboration des budgets;
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Préparer et participer aux séances du conseil municipal et aux caucus ;
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Rédiger les ordres du jour, procès-verbaux, avis publics et autres documents légaux tout en assurant le suivi des résolutions;
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Exercer un rôle-conseil stratégique auprès des membres du conseil municipal;
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Veiller à l’application des orientations et à l’exécution des décisions entérinées par le conseil municipal ;
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S’assurer de la conformité légale et réglementaire;
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Occuper le rôle de coordonnateur lors de mesures d’urgence;
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Agir à titre de président d’élection lors d’élections ;
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Travailler en collaboration avec les principaux acteurs locaux et identifier des opportunités de partenariat ;
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Répondre aux questions des citoyens et des citoyennes;
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Effectuer toute tâche relevant de la fonction de la direction générale en conformité avec le mandat décrit par le conseil municipal;
Compétences
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Détenir un diplôme d’études collégiales ou un diplôme universitaire de premier cycle, de préférence en administration, en gestion ou en droit. Les personnes cumulant une expérience pertinente pourraient être considérées;
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Détenir un minimum de deux ans d’expérience significative;
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Posséder de bonnes connaissances en comptabilité;
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Détenir une très bonne maîtrise de la langue française, à l’oral et à l’écrit;
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Démontrer des habilités de leadership et de fortes dispositions pour le travail d’équipe;
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Grande capacité de gestion multitâches, de planification et sens des priorités;
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Capacité à créer et entretenir des relations positives avec les citoyens, les élus et les différents partenaires;
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Très bonne gestion du stress et tolérance à la critique;
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Posséder une expérience du monde municipal (atout);
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Connaître le logiciel PG (atout);
Nous vous offrons
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Poste régulier de 40h heures par semaine;
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Salaire concurrentiel (entre 79 000$- 87 000$, selon l’expérience et les qualifications);
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4 semaines de vacances, 15 jours fériés, 12 jours pour maladie, assurances collectives, régime de retraite avantageux et formation continue;
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Possibilité d’hébergement temporaire à l’arrivée, pour les premiers mois, à prix modique;
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Entrée en poste dès que possible.
Pour postuler
Les candidates et les candidats intéressé(-es) sont prié(-es) de faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le vendredi 25 septembre à midi, par la poste, en personne ou par courriel aux coordonnées suivantes : [email protected]