Ville de Joliette
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Salaire :
De 80783$ à 106305$ Type de poste : Permanent Ville : Joliette
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Expérience requise : 2 ans
Statut : Temps plein
Description du poste
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Découvrez Joliette!
Reconnue pour son dynamisme culturel et économique, la Ville de Joliette compte réaliser de nombreux projets et d’en faire un milieu de vie toujours plus agréable. Inspirée par nos valeurs organisationnelles qui sont la satisfaction du citoyen, le respect des autres, l’honnêteté, la transparence et l’esprit d’équipe, la ville se démarque par sa vision moderne de la gestion municipale. Joignez-vous à notre équipe qui vous permettra d’évoluer dans un milieu de travail stimulant où vos compétences et votre talent seront mis à profit.
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Directeur adjoint et assistant-greffier
Conditions de travail
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Salaire annuel : 80 783 $ à 106 305 $, selon l’expérience reconnue;
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Horaire : 35 heures / semaine;
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Poste permanent;
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Hôtel de ville, 614, boulevard Manseau à Joliette;
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Fin de la publication : 9 juillet 2023.
Avantages offerts
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Régime de retraite à prestations déterminées;
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Assurances-collectives;
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Horaire de travail de 4 jours et 1/2 par semaine (Projet pilote à durée déterminé);
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Banque de congés avantageuse.
Sommaire de l'emploi
Sous la supervision du directeur du Greffe et des affaires juridiques, le titulaire assiste son supérieur dans la réalisation des activités du service conformément aux dispositions de la Loi sur les cités et villes.
Responsabilités principales
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Collaborer à la préparation de la tenue des séances publiques du conseil municipal, y participer au besoin, réviser et signer les résolutions du conseil et en assurer le suivi;
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Superviser le technicien en approvisionnement et s’assurer du respect des dispositions de la convention collective applicable;
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S’assurer d’une saine gestion de la performance de son capital humain;
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Rédiger des documents légaux et administratifs tels les avis publics, règlements, contrats, ententes et recommandations selon les directives reçues;
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Préparer, rédiger et corriger tous les contrats, ententes, politiques et autres documents liant la Ville;
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Coordonner et participer aux procédures d’appels d’offres et de contrats;
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Superviser et participer à l’analyse de la conformité des soumissions reçues, effectuer des recherches juridiques et rédiger des opinions juridiques en cas d’irrégularités ou de questionnements particuliers;
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juridiques en cas d’irrégularités ou de questionnements particuliers;
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Fournir des conseils juridiques aux directeurs des services concernés dans le suivi des contrats, rédiger et transmettre des avis aux adjudicataires en cas de défauts contractuels;
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Superviser et participer au processus d’analyse des demandes d’accès à l’information conformément à la Loi sur l'accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels;
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Analyser les réclamations et les recours contre la ville et effectuer les suivis appropriés auprès de l’assureur ou autre intervenant;
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Assister le président d’élection lors de la tenue d’élections et de référendums municipaux conformément à la Loi;
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Participer à l’organisation de la vente pour taxes;
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Assurer la liaison et le suivi avec les professionnels mandatés par la Ville dans les dossiers contentieux ou d’acquisition d’immeubles;
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Négocier, analyser et participer à la rédaction des transactions immobilières impliquant la Ville;
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Effectuer des recherches dans la législation et la jurisprudence et fournir des conseils juridiques à la direction générale et aux cadres sur toutes questions.
Compétences générales
EXIGENCES DU POSTE
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Baccalauréat en droit;
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2 années d’expérience pertinente;
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Être membre du Barreau du Québec;
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Expérience pertinente en droit municipal;
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Maîtrise du français autant à l’oral qu’à l’écrit;
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Maîtrise des logiciels de la suite Office.
APTITUDES REQUISES
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Avoir une grande capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse;
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Sens éthique marqué;
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Faire preuve de discrétion et confidentialité;
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Faire preuve de jugement pratique, de diplomatie et de sens politique;
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Capacité à travailler en équipe.
Pour postuler
Ce poste vous intéresse? Veuillez envoyer votre CV à l'attention de : [email protected]
Les candidatures ne répondant pas aux exigences minimales requises seront rejetées et seules les personnes retenues seront contactées.
L’utilisation du masculin dans ce document a pour unique but d'alléger le texte et désigne autant les femmes que les hommes. La Ville de Joliette applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.